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      集團公司“兩學一做”督導工作方案出臺

      點擊次數(shù):    更新時間:2016年06月13日

      集團公司“兩學一做”學習教育協(xié)調(diào)小組近日制定出臺了《督導工作方案》,明確了督導范圍、督導職責、督導內(nèi)容、督導方式和工作要求,強化學習教育工作的檢查指導和督導督辦。

      督導職責包括:督促指導聯(lián)系單位按照中央精神和省委、省國資委黨委、集團公司黨委要求開展學習教育,定期調(diào)度情況,適時組織監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,認真總結(jié)經(jīng)驗,提出工支部專題組織生活會、督促抓好民主評議黨員、督促引導黨員立足崗位作貢獻、督促各單位領導干部和總部機關(guān)中層領導人員作表率、督促整頓軟弱渙散基層黨組織、督促嚴格黨員日常管理、督促作對策和建議;及時傳達省委、省國資委黨委、集團公司黨委有關(guān)精神和工作安排;承辦領導交辦的其他任務等。

      督導內(nèi)容包括:督促做好學習教育準備工作、督促抓好專題學習討論、督促創(chuàng)新方式講黨課、督促開展黨解決突出問題、督促抓好責任落實、督促促改革發(fā)展見成效。

      督導工作采取聽取匯報、巡回督查、隨機抽查、調(diào)閱材料、審核備案、蹲點調(diào)研、座談訪談等方式進行。要求面上督導與重點督導相結(jié)合、日常督導與集中督導相結(jié)合、專項督導與業(yè)務工作相結(jié)合、嚴格標準要求與加強分層分類指導相結(jié)合。

      集團公司成立3個督導組,具體做好督導工作。

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