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第一條 為嚴(yán)明集團(tuán)及股份公司中層正職及以上人員請(qǐng)假紀(jì)律，特制訂本制度。
第二條 本制度適用于集團(tuán)及股份公司高管人員、集團(tuán)及股份公司中層正職（含主持工作的部門副職）、各直屬單位黨政主要負(fù)責(zé)人。
第三條 集團(tuán)及股份公司高管人員離開長(zhǎng)沙市區(qū)要向董事長(zhǎng)報(bào)告，黨群系列副職離開長(zhǎng)沙市區(qū)同時(shí)向黨委書記報(bào)告。股份公司副職離開長(zhǎng)沙市區(qū)同時(shí)向股份公司總經(jīng)理報(bào)告。
第四條 集團(tuán)及股份公司中層正職（含主持工作的部門副職）離開長(zhǎng)沙市區(qū)要向分管領(lǐng)導(dǎo)及協(xié)管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，同時(shí)報(bào)告董事會(huì)辦公室。
第五條 各礦區(qū)安全生產(chǎn)管理局、直屬子（分）公司、股份公司所屬單位黨政主要負(fù)責(zé)人離開礦區(qū)，要分別向集團(tuán)公司黨政主要負(fù)責(zé)人報(bào)告。股份公司所屬單位的行政正職同時(shí)向股份公司總經(jīng)理報(bào)告。
第六條報(bào)告方式可采用口頭、書面、電話或短信報(bào)告，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后方可離開。
第七條 本制度由人力資源部負(fù)責(zé)編制、修訂和督導(dǎo)實(shí)施。
第八條 本制度自批準(zhǔn)發(fā)布之日起執(zhí)行。
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集團(tuán)OA 
